育慧书院圆满完成2021年暑期小学期课程

按照“卓越女性人才培养计划”，育慧书院2021年暑期小学期开设了《卓越管理者领导力发展》课程，邀请了领导力培训专家李常仓及其团队为学生们集中讲授。该课程是禾思独有的领导力测评与培养项目，历时6年研发，由多位领导力专家人才共同打造，集领导力理论、人才测评与盘点、领导力演练、以及教练反馈为一体。旨在帮助学生提高自我认知能力，培养学生提升自身的影响力和领导力。

本次课程以提升自我认知、系统学习领导力理论和训练领导力行为为教学目标，分为领导力觉醒、领导力互动体验和反思、领导力复盘和辅导三部分。在课堂上，老师们运用理论与实践相结合的模式来安排课堂教学，并在每轮授课任务结束后，引导小组成员进行讨论与反思，从而发掘学生的潜在领导能力。

在授课过程中，老师们安排学生结成小组完成盖塔游戏，让学生对领导力有了初步了解。紧接着，李老师对CPI（全面个性评估报告）和MVPI（动机价值观及偏好报告）进行了详细的讲解，让学生了解了自己的领导风格、性格特质和动力来源。然后然老师们引导学生进行商业案例分析，让学生以领导的身份对企业进行商业分析和战略规划，使学生对商业分析模型、战略规划框架和商业汇报的系统性有了一定的了解。此外，老师们围绕“辅导下属”这一主题，安排学生分组进行角色扮演，体验领导和下属两个不同的角色。在课程的尾声阶段，李老师对课程进行了总结，并指导学生撰写个人发展计划。最后，老师们对学生进行了一对一辅导答疑，并根据学生的职业规划提出了有效的建议。

两天半的学习过程中，同学们认真投入，积极参与，课堂气氛活跃，该课程使同学们提高了自我认知能力,深入了解了自身的优点与不足，并据此调整了自己的职业规划；学会了如何发挥和维持自身的领导力，从而在团队中利用人格魅力和领导艺术影响他人、提高团队效能。同时，课程涉及到的人际沟通技巧也将有益于同学们的日常交际。同学们将课程的学习成效内化于心、外化于行，真正做到学以致用;同时也会保持持续的进步动机，以扎实的学习和坚定的目标，不断增强各方面能力，成就更好的自己。